Eine Frau in formeller Kleidung steht in einem modernen Büro und hält einen Marker und ein Tablet in den Händen.

MEIN ANGEBOT

Für Zusammenarbeit auf Augenhöhe

Drei verschiedenfarbige Steine auf schwarzem Hintergrund: grün, orange, grau.

KOMMUNIKATIONSTRAINING

Kommunikation ist der Beginn von Veränderung.

  • Trainings-, Seminar- oder Workshopformate für Gruppen und Einzelpersonen (Führungskräfte, Mitarbeitende, Teams, Gruppen)

  • praxisorientiert, individuell konzipiert, zielgruppenfokussiert

  • jedes Thema kann auf unterschiedlichen Stufen angeboten werden:
    Basis, Fortgeschrittene, Experten

Unternehmen

  • Halbtages- oder Tagestrainings

  • mehrtägige Intensivtrainings

  • Aufbau von Themen über mehrere Module

  • in Präsenz im Unternehmen, in externen Schulungsräumen oder als Online-Format

Formate

  • Kommunikation

  • Gesprächsführung

  • Positive Kommunikation am Telefon (Telefontraining)

  • Konfliktmanagement

  • Moderation von Online- und Präsenz-Meetings

  • Serviceorientierte Kommunikation im Kundenkontakt

  • Positive Kommunikation am Telefon (Telefontraining)

  • Präsentations- und Vortragstrainings

  • Selbstpräsentation und Auftritt

  • Umgang mit Lampenfieber

  • Mehr Wirkung durch bewußten Einsatz von Stimme und sprecherischen Mitteln

  • Kommunikationstrainings für weibliche Führungskräfte, Nachwuchsführungskräfte, Mitarbeitende

Trainingsthemen

  • individuelle Einzeltrainings je nach Anliegen

  • Themen (z.B): Gesprächsführung, Meetings moderieren, Mitarbeitergespräche führen, Konflikte verbal deeskalieren, Vortragstraining und Präsentation, Umgang mit Lampenfieber, Selbstpräsentation, Vorbereitung von Pitches oder Bewerbungssituationen, Small Talk

  • Dauer Einzeltraining (ca. 60 - 90 min)

  • auf Wunsch mit Videoaufzeichnung und Videoanalyse

Einzelpersonen

  • Kostenfreies Erstgespräch (20 min per Zoom-Call)

  • Trainings, Workshops und Seminare entwickele ich nach intensiver Auftragsklärung und in Absprache mit meinen Auftraggebern, die Kosten orientieren sich am Umfang und können daher nur individuell ermittelt werden

  • lassen Sie uns ins Gespräch kommen, damit ich ein individuelles Angebot für Sie entwickeln kann

  • für Einzelpersonen biete ich je nach individueller Situation auch Aktionen an (Schüler*innen/ Alleinerziehende/ Arbeitssuchende), sprechen Sie mich gerne an

Kosten

Weil gute Kommunikation kein Zufall ist. Machen Sie den ersten Schritt.

HIER KÖNNEN SIE IHR KOSTENFREIES ERSTGESPRÄCH BUCHEN

SYSTEMISCHES COACHING MIT BERUFLICHEM FOKUS (BUSINESS-COACHING)

Coaching ist ein Raum für Reflexion und Wachstum – mit Fokus auf das, was im Alltag stärkt.

  • systemisches Coaching bei beruflichen Fragen und Themen (Business-Coaching)

  • individuell auf Ihre Fragestellung zugeschnitten

  • lösungsorientiert, systemisch, praxisnah

Einzelpersonen

  • Führungskräfte-, Mitarbeiter- und Team-Coachings im Rahmen einer Personalentwicklung, Organisationsentwicklung, Veränderungsprozessen

  • z.B. bei Übernahme einer neuen Rolle/ Teamverantwortung/ Konflikte/ Begleitung bei Change-Prozessen

Unternehmen

  • Einzelsitzungen: 60–90 Minuten

  • die Anzahl der Sitzungen richtet sich nach Ihrem Anliegen. Häufig reichen 3-5 Termine. Der Abstand dazwischen liegt meist bei 1-4 Wochen.

Formate

  • Präsenz in Berlin-Friedenau

  • Präsenz im Unternehmen

  • Online (per Zoom)

  • Walk & Talk - Coaching in Bewegung

Ort

Kosten

  • Kostenfreies Erstgespräch: 20 min Zoom-Call zum Kennenlernen und Klärung des Anliegens

  • meine Preise orientieren sich an den Empfehlungen der Berufsverbände. In unserem kostenfreien Erstgespräch erläutere ich Ihnen gerne meine Preisstruktur.

  • für Einzelpersonen biete ich je nach individueller Situation auch Aktionen und Paketpreise mit Rabattoptionen an (Schüler*innen/ Alleinerziehende/ Arbeitssuchende), sprechen Sie mich für Angebote gerne an

Sie möchten Unterstützung für mehr berufliche Klarheit, Begleitung bei Veränderungen oder neue Motivation?

Vereinbaren Sie ein unverbindliches und kostenfreies Erstgespräch.

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KARRIEREENTWICKLUNG (KARRIERE-COACHING)

Finden Sie heraus, wohin Sie sich entwickeln möchten und wie Sie dort ankommen.

  • Karriere-Coaching für berufliche Neuorientierung, Planung oder Karriere-Entwicklung mit systemischen Methoden

  • lösungsorientiert, systemisch, zukunftsorientiert

Einzelcoaching

  • 1:1 Einzelsitzungen: 90 Minuten

  • Umfang: für einzelne Themen reichen meist 2-4 Sitzungen für mehr Klarheit

  • der Prozess der Karriereentwicklung in 6 Schritten dauert 6-7 Sitzungen

Formate und Ablauf

  • Präsenz in Berlin-Friedenau

  • Online (per Zoom)

Ort

  • Kostenfreies Erstgespräch: 20 min Zoom-Call zum Kennenlernen und Klärung des Anliegens

  • meine Preise orientieren sich an den Empfehlungen der Berufsverbände. In unserem kostenfreien Erstgespräch erläutere ich Ihnen gerne meine Preisstruktur.

  • für Einzelpersonen biete ich je nach individueller Situation auch Aktionen und Paketpreise mit Rabattoptionen an (Schüler*innen/ Alleinerziehende/ Arbeitssuchende), sprechen Sie mich für Angebote gerne an

Kosten

Sie möchten mehr erfahren oder herausfinden, ob und welches Coaching für Sie das Richtige ist?

Lassen Sie uns unverbindlich ins Gespräch kommen.

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WAS NOCH?

Moderation

  • für Unternehmen biete ich die Moderation von Workshops zu Teamentwicklungen, Standortbestimmungen, Strategie-Meetings und Kick-Off-Veranstaltungen zu kommunikativen Change-Themen

  • Erfahrung in Großgruppen-Moderationen

Teamworkshops

  • Team-Workshops zur Zusammenarbeit und Kommunikation

  • Strategie- oder Visions-Workshops

  • Begleitung von Retrospektiven, Konfliktklärungen

  • Teamentwicklung

  • Dauer und Gestaltung nach Bedarf und ausführlicher Auftragsklärung

Trainingsdesign

  • für Personalentwicklungen biete ich die Gestaltung und Konzeption von Trainings-, Workshop- und individuellen Lernformaten, die auf Zielgruppe, Lernziele und Unternehmenskultur abgestimmt sind

  • methodisch fundiert, interaktiv, abwechslungsreich, praxisnah

Lernen Sie mich und meine Arbeitsweise unverbindlich in einem kostenfreien Erstgespräch kennen.

Wir klären Ihr Anliegen, Ihre Ziele
und das gemeinsame Arbeitsformat.

Ich freue mich darauf, Sie kennenzulernen!

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